創新創新是一種上升的，向前的，進步的變化，是新事物代替舊事物，是事物的發展，是推陳出新。創新是一個民族進步的靈魂，是興旺發達的不竭動力。管理大師德魯克說：“對企業來講，要么創新,要么死亡”。服務服務是具有無形特征卻可給人帶來某種利益或滿足感的活動。具有中國“拿破侖?希爾”之稱的鄒金宏曾提出：“服務是企業的生命，是創造利潤的法寶，也是競爭的雄厚資本，而這一切主要來自科學管理和員工的努力?！彪S著社會的發展，生活水平的不斷提高。顧客的要求更多元化，尤其對企業提供的服務所帶來的心理感受要求更高，顧客能否選擇我們的產品，能否忠誠于我們的品牌，我們所提供的服務及由此帶來的顧客感受，將是顧客衡量與取舍的重的砝碼之一。具有能、率和益的三重含義，能是指員工的能力和行動，率是指過程，益是指結果。企業中只有每一位員工成為能人士，企業才會真正成率和果的企業。1、座位不背門而坐：如果辦公桌靠近門擺放，人背門而坐，這是辦公桌擺放要避免的基本點。門是人進入的必經之處，是辦公室的氣口，也是納氣之所，包括生氣和煞氣。風水大師劉椰榮提醒您人如果背著門口而坐，座后沒有依靠，背后有人來人往的雜氣沖擊，長期如此，坐于此位的辦公室人員會時常都處在一種潛意識的緊張狀態之中，有時總覺得似乎有人窺視，導致思緒混亂，工作上容易遇小人、易生是非等。化解方法一是調整辦公桌的擺放位置，換到不是背門而坐的方位；或者選擇一張有高靠背的椅子來坐，這樣背后不但有靠，還能阻擋雜氣的沖擊。2、背后要有靠山：辦公桌后要有墻一類的依靠，因靠山主貴人多，支持力大，行事穩當，后繼力足；如座后空虛，則往往形成實力不足、心神不定、身體虛弱、貴人不顯、人事穩定度不足，甚至嚴重地影響到在公司的立足空間。座位后面如果不是墻壁，那么應該盡量配置固定不動的桌子，矮柜作為依靠作用。選購建議1風格一致樣式、風格和色彩應該是一致且和諧的，而在細部有所轉變。辦公家具的選配要具有留意“顏色和品嘗”，須與公司文明與營業性質共同。2預留空間憧憬轉變是現代人們常有的消操心理，而辦公室的安插與家具的選購也是如斯。一個辦公室裝飾得再美麗、奢華，但跟著工夫的推移，這種新穎感和美感也會隨之削弱。所以辦公室內家具不成擺放得太滿，要為調整家具的地位留有余地，建議選擇可運動調整的辦公家具，以利將來調整的空間。建議選擇可活動調整的辦公家具，以利未來調整的空間。