名片曝光使用說明

步驟1:創建名片

微信掃描名片二維碼,進入虎易名片小程序,使用微信授權登錄并創建您的名片。

步驟2:投放名片

創建名片成功后,將投放名片至該產品“同類優質商家”欄目下,即開啟名片曝光服務,服務費用為:1虎幣/天。(虎幣充值比率:1虎幣=1.00人民幣)

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時間如流水,一路向前轉眼已經來到了下半年沒有誰能留住時間但努力的人能夠把握時間莫負時光,在時間的大鐘上只有兩個字、現在。下半年一種使命,一個愿景因為夢想騰森輪胎堅定不移從未停下前進的腳步在騰森,有一種使命制造好的輪胎改變全世界對中國制造的不良印象!在騰森,有一個愿景讓每條輪胎都具有非凡的質量讓騰森成為全世界輪胎行業的......不斷前行地路上重要的不是所站得位置而是面臨的方向路就在腳下,么走你決定夢想就在眼前,堅持你決定通往成功的大道,沒有捷徑只要一直在夢想的路上堅持、堅定地走好每一步沒有到不了的遠方品質立足,誠信經營服務,品牌制勝騰森輪胎,夢想在路上實現!2016年兩會工作報告會上,國務院總理李克強提到,鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產,培育精益求精的工匠精神,增品種、提品質、創品牌。“工匠精神”在當今企業管理中有著重要的學習價值。很多人認為匠人(工匠)是一種機械重復的工作者,但其實,“匠人”意味深遠,代表著一個時代的氣質,與堅定、踏實、精益求精相連接。“在日本,有一個小工匠叫岡野信雄。30多年來只做一件事:舊書修復。類似岡野信雄這樣的工匠燦若繁星,竹藝、金屬網編、藍染、鐵器等,許多行業都存在一批對自己的工作有著近乎神經質般追求的匠人。他們對自己的出品幾近苛刻,對自己的手藝充滿驕傲甚至自負,對自己的工作從無厭倦并永遠追求盡善盡美。如果任憑質量不好的產品流通到市面上,這些匠人(日本文化中稱為“職人”)會將之看成是一種恥辱,與收獲金錢無關。這正是當今應當推崇的匠人精神。”工業和信息化部工業文化發展中心主任羅民認為:“一個擁有工匠精神、推崇工匠精神的和民族,必然會少一些浮躁,多一些粹;少一些投機取巧,多一些腳踏實地;少一些急功近利,多一些持久;少一些粗制濫造,多一些優品精品。在騰森,“工匠精神”落地生根。生產好的產品是創造價值,生產不好的產品是制造垃圾,把資源的價值發揮得大化,把資源的價值發揮到佳,秉承著這樣的核心價值觀,每一個騰森人都在不懈努力。高標準,嚴要求,重細節,求結果,立即反應是騰森的工作作風;要做就做更好,追求卓越,永無止境是騰森人永爭一,不甘人后的工作精神。時代呼喚“工匠精神”,現實需要“工匠精神”,更需要有一種“工匠情懷”。在騰森,這種情懷就是腳踏實地、一絲不茍、精益求精、一心一意地做產品,真正的把產品做好,把產品做精,以實力鑄品質,以品質贏人心!始終堅持,不忘初心騰森輪胎一直在努力未來激烈競爭中脫穎而出的是“騰森制造”永不變的品質是“騰森承諾”制造好的輪胎改變全世界對中國制造的不良印象騰森要做的不僅是守一種精益求精的“工匠精神”更要爭做一個、敬業的“匠人”騰森輪胎,您信賴2016年全國第十五屆安全生產活動月,以“強化安全發展觀念,提升全民安全素質”為主題展開。黨中央、國務院和總書記、李克強總理等中央領導同志的重要指示精神為指引,認真落實全國安全生產電視電話會議和全國安全生產工作會議精神,現生產運營事業部要求各工廠開展安全生產月活動。騰森輪胎積極貫徹的安全生產方針,落實安全生產責任制,公司內部營造“安全管理,人人有責”的濃厚氛圍;創建“人人管安全,人人要安全”的和諧企業,突出“強化安全發展觀念,提升全民安全素質”等系列安全活動。2016年是騰森質量管理年,6月也是騰森生產安全管理月,公司進行系列安全活動及安全知識宣導,使每一位員工都能從“要我安全”轉變為我要安全、我知安全、我懂安全、我會安全的主觀轉變,讓安全住進每個人的心中。在騰森,無論是生產車間還是辦公樓每層樓梯間都配備著消防器械。車間內“危險部位,謹慎操作”,“6S安全素養”,“先進先出”及廠區內宣傳欄安全消防知識和“注意限速”,“減速慢行
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